Raum für qualitativ hochwertiges Denken
Raum für qualitativ hochwertiges Denken Prof. Dr. C. Otto Scharmer erklärt, warum Schloss Marbach der ideale
Beate Hagedorn für Leadership-Transformation
Die moderne Arbeitswelt ist geprägt von stetigem Wandel, Digitalisierung und globalen Herausforderungen. Unternehmen und Führungskräfte müssen sich kontinuierlich weiterentwickeln, um langfristig erfolgreich zu bleiben. Als einzigartiges Tagungshotel bieten wir im Hotel Schloss Marbach exzellente Rahmenbedingungen für inspirierende Leadership-Programme, zum Beispiel mit Beate Hagedorn.
In unseren Räumlichkeiten trifft historische Eleganz auf modernste Ausstattung und schafft somit die perfekte Umgebung für Führungskräftetrainings, Coachings und Seminare. Hier finden Führungspersönlichkeiten nicht nur die nötige Ruhe zur Konzeption und Reflexion, sondern auch ein dynamisches Umfeld, das effektive Moderation, kreatives Denken und nachhaltige Entwicklungen fördert.
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Mehr InformationenLeadership-Exzellenz ist gefragter denn je
Fachkompetenz allein reicht nicht mehr aus und erfolgreiche Führung erfordert strategische Klarheit und soziale Kompetenz. Wer Teams inspirieren will, muss gezielt kommunizieren. Genau hier setzt Beate Hagedorn als Coach an: In ihren ganzheitlichen Workshops, Seminaren und Coachings vermittelt sie lösungsfokussierte Gesprächstechniken, die Führungskräften helfen, Meetings produktiver zu gestalten und Entscheidungen klar zu vermitteln. Dabei stehen praxisnahe Methoden aus Mediation, Konfliktmanagement, Resilienztraining und Soft Skills im Mittelpunkt, um Führungstalente gezielt zu fördern und ihre Potentiale zu entfalten. Ob Führungskräftetraining, Einzelcoaching, Teambuildings oder Konferenzen – wir schaffen gemeinsam Raum für Achtsamkeit und neue Impulse.
Warum Führungskräfte heute mehr denn je Unterstützung brauchen
Jedes Unternehmen hat seine eigenen Herausforderungen – und genau deshalb braucht es maßgeschneiderte Lösungen. Ob Organisationsentwicklung, Personalentwicklung oder Unternehmensberatung – Beate Hagedorn weiß, dass es keine Standardlösung für gute Führung gibt. Stattdessen setzt sie auf eine clevere Mischung aus bewährten Methoden und innovativen Ansätzen, um echte und langfristige Veränderungen in Unternehmen zu bewirken.
Mit über 20 Jahren Erfahrung hilft sie Führungspersönlichkeiten, ihre Ressourcen gezielt einzusetzen, sich besser zu organisieren und eine wertschätzende Mitarbeiterführung zu etablieren. Führungskräfteentwicklung ist immer auch eine Persönlichkeitsentwicklung. Denn wer sein Zeitmanagement und Selbstmanagement im Griff hat, kann souverän und klar führen – und genau das macht den Unterschied in der modernen Geschäftswelt.
Und wo könnte das besser funktionieren als in unserer inspirierenden Umgebung? Das Hotel Schloss Marbach ist nicht nur irgendein Tagungshotel – es ist ein Ort, an dem Reflexion und praxisnahe Umsetzung perfekt zusammenspielen. Hier können Führungskräfte aufatmen, neue Perspektiven entdecken und direkt umsetzbare Werkzeuge für ihre tägliche Praxis mitnehmen.
Kurz gesagt: Wer nachhaltige Führung lernen will, braucht die richtige Umgebung und die besten Impulse. Genau das finden Sie bei uns am Bodensee.
Nachhaltige Führungskompetenz
Mit über 20 Jahren Erfahrung als Coach, Trainerin und Unternehmensberaterin weiß Beate Hagedorn, worauf es in der Führungspraxis wirklich ankommt: Klarheit, souveränes Auftreten und nachhaltiger Erfolg.
Ein Geschäftsführer, der während einer Umstrukturierung transparent kommuniziert und gleichzeitig flexibel auf neue Entwicklungen reagiert, zeigt echte Führungskompetenz – genau das vermittelt Beate Hagedorn in ihren Trainings. Ihr Ziel? Führungskräfte stärken, damit sie in einem dynamischen Umfeld souverän navigieren und echte Veränderungen bewirken können. Ob Strategie-Meeting oder Krisengespräch – wer als Führungskraft klare Botschaften sendet, gibt Orientierung. In Beate Hagedorns Workshops üben Teilnehmer, durch gezielte Rhetorik und Moderationstechniken Vertrauen im Team aufzubauen und Entscheidungsprozesse zu optimieren.
Aber gute Führung besteht aus mehr als nur Zahlen und Strategien. Sie bedeutet, die eigene Persönlichkeit weiterzuentwickeln, die Teamentwicklung zu stärken und eine Kultur zu schaffen, in der Kommunikation nicht nur ein Schlagwort, sondern gelebte Realität ist. Ob maßgeschneiderte Trainings, interaktive Workshops oder intensives Einzelcoaching – Beate Hagedorns Programme sind nicht von der Stange. Sie sind auf Unternehmen, Führungspersönlichkeiten und Teams zugeschnitten, die in einer sich rasant wandelnden Welt bestehen und wachsen wollen. Mit ihrer tiefgehenden Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung und einem scharfen Blick für individuelle Potenziale ist sie die perfekte Sparringspartnerin für alle, die nachhaltige Führung neu denken möchten.
Leadership neu denken mit Beate Hagedorn
Beate Hagedorn definiert in unserem Ambiente im Hotel Schloss Marbach ein umfassendes Leadershiptraining, das Führungspersönlichkeiten auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt vorbereitet neu. Mit ihren Programmen hilft sie dabei, nachhaltige Veränderungen zu bewirken und eine werteorientierte Haltung in der Unternehmensführung zu fördern.
- Leadership-Retreats: Diese intensiven Programme ermöglichen Geschäftsführern und Führungskräften eine tiefgehende Reflexion über ihre Rolle, fördern die persönliche Weiterentwicklung und unterstützen die Innovationsförderung. Hier werden neue Methoden und Strategien erarbeitet, um mit Veränderungsprozessen souverän umzugehen.
- Workshops und Seminare: In praxisnahen Trainings zu Leadership 4.0, Moderationstechniken, Rhetorik und Vertriebstraining lernen die Teilnehmer, ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Sie erarbeiten, wie sie effektiv kommunizieren, agile Beziehungen aufbauen und eine starke Präsenz in Meetings oder Vorträgen etablieren.
- Individuelles Coaching: Maßgeschneiderte Lösungen für Führungspersönlichkeiten, die Unterstützung in spezifischen Bereichen wie Stressprävention, lösungsfokussierte Entscheidungsfindung oder Organisationsberatung benötigen. Die Vorbereitung auf komplexe Herausforderungen im Alltag der Unternehmensführung ist dabei ein zentraler Schwerpunkt.
Mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Führung bietet Beate Hagedorn sinnvolle Entwicklungsformate, die Führungskräfte stärken und dabei unterstützen, souverän aufzutreten, Wandel aktiv zu gestalten und mit effektiven Methoden zukunftsfähige Unternehmen zu formen.
Talente individuell fördern
Kommunikation ist der Schlüssel – aber welche Tür soll sie öffnen? Erfolgreiche Gesprächsführung bedeutet mehr als nur Worte – sie transportiert Werte, schafft Klarheit und setzt gezielt Impulse für Veränderung. Wie führt man Gespräche, die wirklich etwas bewegen? Wie erkennt man Muster und Intentionen in Entscheidungsprozessen und durchbricht alte Strukturen? Genau hier setzt Beate Hagedorn mit über 20 Jahren Management-Erfahrung an.
Mit einem besonderen Fokus auf Stressmanagement, Teamcoaching und nachhaltige Führungskultur unterstützt sie Unternehmen dabei, echten Wandel zu gestalten. Ihr Werkzeugkasten? Theorie U, transformative Leadership-Modelle und modernste Präsentations- sowie Moderationstechniken.
Dank der Zusammenarbeit mit CBM Consult, einem Netzwerk erfahrener Experten, bringt sie zusätzlich fundierte Organisationsberatung und individuell zugeschnittene Entwicklungsprogramme in Unternehmen. Wer also sein Profil als Führungskraft schärfen und sich mit wirksamen Methoden weiterentwickeln will, findet in Beate Hagedorn genau die richtige Partnerin. Weil erfolgreiche Führung nicht nur eine Frage der Strategie ist – sondern der Haltung und des Bewusstseins.
Wie lange dauert ein typisches Seminar, Coaching oder Retreat mit Beate Hagedorn?
Die Dauer der Programme variiert je nach Format:
- Seminare und Workshops: In der Regel 1 bis 3 Tage.
- Leadership-Retreats: Können 3 bis 5 Tage umfassen.
- Individuelles Coaching: Die Sitzungen werden flexibel nach den Bedürfnissen des Klienten geplant.
Beispielsweise findet das “Leadership 4 Future“-Retreat vom 27. bis 31. Oktober 2025 statt, also über fünf Tage. Dieses Programm richtet sich an Führungskräfte, die ihre Kompetenzen in Zeiten des Wandels stärken möchten.
Wie läuft ein Coaching mit Beate Hagedorn im Hotel Schloss Marbach ab?
Ein typisches Leadership-Training mit Beate Hagedorn bei uns im Hotel Schloss Marbach beinhaltet:
- Einstieg: Vorstellung der Teilnehmer und Festlegung der Ziele.
- Theoretische Inputs: Einführung in moderne Führungskonzepte wie die Theorie U.
- Praktische Übungen: Anwendung der Konzepte in unterschiedlichen Gruppenarbeiten und Rollenspielen.
- Reflexion: Individuelle und gemeinsame Präsentation sowie Reflexion der Erfahrungen.
- Abschluss: Zusammenfassung der Erkenntnisse und Planung der Umsetzung im Alltag.
Die Programme sind interaktiv gestaltet und fördern den Austausch zwischen den Teilnehmern.
Wann ist der richtige Zeitpunkt, um an einem Leadership-Seminar oder Coaching mit Beate Hagedorn teilzunehmen?
Der richtige Zeitpunkt für ein Leadership-Seminar oder Coaching mit Beate Hagedorn ist dann, wenn Führungskräfte aktiv an ihrer Entwicklung arbeiten möchten oder vor neuen Herausforderungen stehen. Die moderne Arbeitswelt ist geprägt von stetigem Wandel, digitalen Transformationen und steigenden Anforderungen an Führung. Wer sich in einem dynamischen Umfeld behaupten will, sollte kontinuierlich in seine Führungskompetenzen investieren.
Ein idealer Zeitpunkt zur Teilnahme ist, wenn:
- Veränderungen im Unternehmen bevorstehen: Restrukturierungen, neue Teams oder strategische Neuausrichtungen erfordern eine angepasste Führungshaltung. Ein Leadership-Training kann helfen, diese Prozesse souverän zu gestalten.
- Die Führungspersönlichkeit weiterentwickelt werden soll: Gute Führungskräfte reflektieren regelmäßig ihre eigene Rolle und wollen sich bewusst weiterentwickeln. Beate Hagedorns Programme bieten die Möglichkeit zur tiefgehenden Reflexion und Stärkung der eigenen Persönlichkeit.
- Herausforderungen wie Krisen oder Konflikte auftreten: Ob Unsicherheiten im Team, mangelnde Motivation oder Widerstände gegenüber Veränderungen – ein strukturiertes Coaching kann helfen, lösungsfokussierte Strategien zu entwickeln und den eigenen Führungsstil anzupassen.
- Die Anforderungen der digitalen Transformation bewältigt werden müssen: Führung in der heutigen Zeit bedeutet, sich an neue Arbeitsweisen und Technologien anzupassen. Beate Hagedorn vermittelt praxisnahe Methoden für agiles Leadership und moderne Führungskonzepte.
- Das Bedürfnis nach mehr Klarheit und Resilienz besteht: Wer sich in der täglichen Führungsarbeit oft unter Stress fühlt oder in herausfordernden Situationen souverän bleiben möchte, kann durch gezieltes Stressmanagement und Reflexion im Seminar wertvolle Impulse erhalten.
Die Programme von Beate Hagedorn bieten nicht nur theoretisches Wissen, sondern vor allem praxisnahe Ansätze, die direkt im Berufsalltag anwendbar sind. Sie schaffen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung, fördern die interkulturelle Zusammenarbeit, stärken die Motivation und unterstützen eine wertebasierte Führungskultur.
Unabhängig davon, ob es um eine konkrete berufliche Herausforderung geht oder das Bedürfnis besteht, langfristig als Führungskraft zu wachsen – ein Leadership-Training oder Coaching mit Beate Hagedorn bei uns im Hotel Schloss Marbach ist immer ein wertvoller Schritt in Richtung erfolgreiche und nachhaltige Führung.
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